Meta prepara una nueva ronda de despidos que afectará aproximadamente al 10 % de su plantilla, lo que equivale a unos 8.000 empleados, según un memorando interno filtrado.
La medida se ejecutará el próximo 20 de mayo y forma parte de un ajuste estructural en la empresa mientras incrementa su inversión en inteligencia artificial.
Despidos Meta 2026 impactan a miles de empleados
La jefa de personal de la compañía, Janelle Gale, confirmó la decisión en un mensaje interno, en el que también anunció el cierre de unas 6.000 vacantes que aún no habían sido cubiertas.
Según explicó, la filtración de la información obligó a la empresa a adelantar la confirmación oficial para evitar más incertidumbre entre los trabajadores.
“Saber que esta es una noticia difícil no lo hace más fácil, pero creemos que es la mejor decisión dadas las circunstancias”, indicó.
Recortes para financiar la inteligencia artificial
Los despidos Meta 2026 responden a una estrategia más amplia de eficiencia operativa mientras la compañía acelera su apuesta por la inteligencia artificial.
En los últimos meses, Meta ha anunciado inversiones millonarias y acuerdos estratégicos en este sector, además de fomentar el uso interno de herramientas de IA para tareas como programación.
Condiciones para los empleados afectados
Los trabajadores en Estados Unidos recibirán una indemnización base de 16 semanas de salario, más dos semanas adicionales por cada año trabajado en la empresa.
Las notificaciones serán enviadas el mismo 20 de mayo tanto a correos corporativos como personales.
Una empresa en plena transformación
Meta contaba con cerca de 79.000 empleados a comienzos de año y se prepara para presentar sus resultados trimestrales en los próximos días.
La decisión refleja un patrón cada vez más común en las grandes tecnológicas: reducir personal mientras aumentan las inversiones en automatización.
Porque, claro, nada dice “futuro brillante” como reemplazar gente con inteligencia artificial… mientras les envías un email de despedida automático.
